sábado, 14 de julio de 2012

INCREMENTO SALARIAL 2010 / Cadena, Eduardo

En el presente año rige un nuevo salario básico unificado de US$ 240; es decir un incremento de US$ 22 con relación al año anterior. Lo que implica que el sector empresarial del país tendrá un incremento de sus costos fijos de alrededor del 6 por ciento, cifra que varía según la actividad económica. Por otro lado, para los microempresarios, artesanos y sector agrícola el aumento será del 30 por ciento y para las empleadas domésticas un incremento del 20 por ciento. Esto, a pesar que Ecuador termina el 2009 con un crecimiento negativo según las propias cifras del Banco Central. En otras palabras, en promedio el ingreso de las empresas decreció, sin embargo el Gobierno decreta un importante incremento en los salarios, lo cual representa un costo adicional al empleador y que no corresponde a una contraparte por incremento de su ingreso, lo que, por lógica, se traducirá en un aumento del nivel de desempleo e incentivo al incremento del subempleo. Es absurdo pensar que una política laboral y salarial se desligue del crecimiento de la economía, ya que la única forma real de lograr un aumento del empleo, conjuntamente con incremento, del salario es mediante el crecimiento constante sostenido y sólido de la economía. Dinero, Diario de Negocios, 20 ene. 2010, p. 2

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